Ima li mesta emocijama u organizaciji?

Dve važne postavke od kojih polazimo u objašnjavanju života i dinamike neke organizacije su da je ona: Mesto gde se generišu i manifestuju različite emocije Mesto gde je interpesonalni kontekst uslovio rađanje složenih sklopova emocija koje pomažu ili odmažu ostvarenju rezultata i ciljeva kompanije Kako vi u svojoj liderskoj ulozi možete doprineti najboljem mogućem kanalisanju […]

Treninzi

Na našim treninzima niko ne sedi sa strane, svi učestvuju aktivno, radeći vežbe i primenjujući na licu mesta ono što nauče. Odlično poznajemo grupnu dinamiku i znamo kako da motivišemo manje uključene zaposlene, kako da pobedimo njihove otpore, kako da ih angažujemo i pomognemo im da uvide benefite. Imamo iskustvo kao i kao deo internog  […]

to top button